Руководитель по развитию направления консультирования

Ключевые задачи:

• Разработка концепции направления по управленческому консалтингу, разработка стратегии и запуск проекта;
• Формирование набора фреймворков, инструментов и компетенций («продуктовый ряд») для запуска направления - управленческий консалтинг (in-house и рынок);
• Реализация оконсультационных проектов из пайплайна, в том числе:
• Планирование, постановка задач и структурирование работ по портфелю проектов в зоне ответственности; контроль работы проектной команды;
• Структурирование и презентация результатов работ по портфелю проектов в зоне ответственности.

Что важно для нас:

• Выпускник одного из ведущих вузов по направлению экономика/финансы/технические специальности/менеджмент;
• Не менее 8 лет опыта работы в управленческом консалтинге (Big-3 / Big-4) или стратегических/аналитических функциях банков / инвестиционных и финансовых компаний / фондов;
• Опыт самостоятельной реализации проектов, портфельного и проектного управления, управления командой проекта;
• Проактивность, ответственность за результат, навыки ведения переговоров, стрессоустойчивость и способность выполнять задачи в сжатые сроки;
• Высоко развитые аналитические способности, системное мышление;
• Навыки структурирования материалов и презентации на уровне топ-менеджмента;
• Сильные навыки работы в Excel, PowerPoint.

Условия работы:

• Офис: м. Китай-город (возможность удаленной работы);
• график работы 5/2;
• высокая конкурентная з/п (оклад + квартальные и годовой бонусы) обсуждается с успешным кандидатом в зависимости от опыта;
• работа с ex-консультантами, дружный коллектив, перспективы роста;
• социальный пакет (ДМС, льготы на продукты банка, спорт: футбол, баскетбол, волейбол и др.).

Резюме можно направлять на электронную почту:gorkovenkoeyu@psbank.ru (Горковенко Екатерина)